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Logotipo de la Planilla AzulPlanilla AzulSUTERM · Sección 15

SUTERM · Sección 15

PlanillaAzul

CFE División Centro Sur

SUTERM — Sección 15

“La experiencia que defiende, la cercanía que responde”

Representación sindical 2027–2032. Defender el CCT - Gestionar resultados.

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“Defender el CCT - Gestionar resultados”

Nuestra propuesta parte de un principio fundamental:

El Contrato Colectivo de Trabajo no es una concesión, es un derecho de las personas trabajadoras.

Por ello, durante el periodo 2027-2032 proponemos una representación sindical cercana, firme, transparente y orientada a resultados, que haga valer el CCT CFE-SUTERM 2026-2028 en sus 84 cláusulas, dando seguimiento puntual a los derechos, prestaciones, condiciones de trabajo, escalafón, capacitación, seguridad, jubilaciones y demás beneficios establecidos.

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Somos trabajadores de CFE División Centro Sur, SUTERM Sección 15, con la experiencia y la cercanía para defender el Contrato Colectivo de Trabajo y gestionar resultados reales para el personal.

Fotografía grupal pendiente

Propuestas

Defender el CCT - Gestionar resultados. Representación sindical 2027–2032.

  • Eje 1

    Defensa y cumplimiento del contrato colectivo

    Hacer valer nuestro Contrato Colectivo de Trabajo en vigor, en sus 84 cláusulas.

  • Eje 2

    CIJUBILA, jubilaciones y antigüedad

    Seguir trabajando y apoyando a todos los compañeros que están bajo el régimen CIJUBILA.

  • Eje 3

    Escalafón, Plan Carrera y plazas

    Respetar los movimientos escalafonarios conforme al Plan Carrera.

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